Ci sono settimane in cui parlare di sicurezza sul lavoro è un dovere, e altre in cui è anche un'occasione concreta. Questa è una delle seconde. Dal 19 al 25 ottobre si svolge la Settimana europea per la sicurezza e la salute sul lavoro, e arriva pochi tempo dopo la pubblicazione degli ultimi dati INAIL, che raccontano un 2026 in cui il fenomeno infortunistico è tornato a crescere.
Cosa dicono i numeri 2026 fino ad oggi
I dati sono provvisori, e l'INAIL stesso invita alla cautela, soprattutto sui casi mortali, ma la direzione è chiara.
Sul fronte dei settori, tra gli incrementi di infortuni spiccano la Sanità e assistenza sociale (+6,9%), i Servizi di alloggio e ristorazione (+4,1%) e il Trasporto e magazzinaggio (+3,9%). Crescono le denunce in tutte le aree del Paese, con punte nelle Isole e nel Lazio. L'aumento riguarda uomini e donne, lavoratori italiani e stranieri, e tutte le fasce d'età, in particolare gli over 60 e i 20-29enni.
Perché i dati contano anche per la tua azienda
È facile leggere queste statistiche come qualcosa di lontano. In realtà ci dicono almeno tre cose utili a chi gestisce un'impresa.
Il rischio non è solo quello "tradizionale". Una parte consistente delle denunce riguarda il tragitto casa-lavoro, e la crescita delle malattie professionali ricorda che i danni alla salute si accumulano nel tempo, senza un evento clamoroso.
Nessun settore è al riparo. Gli aumenti toccano comparti molto diversi tra loro, dall'assistenza sociale alla ristorazione, dal manifatturiero ai servizi alle imprese.
Le persone più esperte e quelle più giovani sono entrambe esposte. Per questo la formazione deve essere pensata per target diversi, e aggiornata con regolarità.
Da dove cominciare, concretamente
La Settimana europea resta è un buon pretesto per fare il punto in azienda:
Il nostro modo di stare accanto alle aziende
Seguiamo da anni aziende del vicentino e del Veneto, in particolare nei comparti metalmeccanico ed edile, dove il rischio è più alto e la sicurezza non si può affidare a un consulente che cambia ogni anno. Per questo lavoriamo con tecnici interni, che restano gli stessi nel tempo: conoscono la storia dell'azienda, le sue esigenze e le personalizzazioni di cui ha bisogno.
Ci guidano tre parole: professionalità, persone, prevenzione.
Parliamo in modo chiaro, con dati e fatti, e cerchiamo di rendere comprensibile anche ciò che è complesso. Non per allarmare, ma perché chi guida un'azienda possa conoscere i rischi che corre e scegliere con consapevolezza. Siamo convinti che chi lavora in un ambiente sicuro, fisicamente e mentalmente, dia il meglio di sé.
In conclusione
I numeri del 2026 non sono una condanna, ma un promemoria: la sicurezza non si consolida da sola e i progressi vanno difesi ogni anno. La Settimana europea offre occasioni di confronto e riflessione
Se in questi giorni ti sei accorto che qualche tassello andrebbe rivisto, non serve fare tutto subito.
Se ti fa piacere confrontarti su formazione e servizi di sicurezza per la tua azienda, noi ci siamo: scrivici o chiamaci quando vuoi, per una chiacchierata senza impegno.
Perché informare in modo eccellente significa anticipare le criticità. La formazione rende le persone consapevoli dei rischi che corrono ogni giorno, permettendo loro di proteggere la propria vita e salvaguardare il capitale umano dell'azienda.
Il nostro target principale è costituito dalle aziende del Vicentino e del Veneto, in particolare rischio alto; ma mettiamo in campo la nostra lunga esperienza territoriale per offrire un ascolto e un'analisi profonda delle dinamiche produttive per ogni fascia.
La Settimana Europea si configura come un catalizzatore di interventi formativi, seminari tecnici e tavoli di confronto istituzionale volti al coinvolgimento attivo di datori di lavoro, RSPP/ASPP, Medici Competenti e RLS. L'obiettivo è trasformare l'obbligo normativo in una prassi di benessere organizzativo
